编者按：

信仰不仅仅是在周末参加聚会，传扬主的福音也不仅仅是传道人的责任。对于想在职场中侍奉神的众多热心弟兄姐妹而言，方式的探索可能是大家共同的苦恼，Enoch弟兄在深福协会五周年纪念餐会上的见证相信能够给大家带来很多启发和帮助。


工厂侍奉，主爱奇妙

我是三年前来南方的，在C工厂工作和带职侍奉已两年多，虽然经历不少艰难，非常感恩的是神的慈爱永不改变，一直用施恩的手帮助我这软弱的人。

我是应聘在C厂任工厂主管（factory manager），C厂是一家电子厂，对我是一个挑战，因我尚未任过此职，加之除了董事长外并无基督徒，艰难可想而知。我只有仰望我的主，并靠主陆续进行以下事工：

筑起祈祷祭坛

第一天上班，第一件事就是建议董事长同心合意在上班开始时，为摆在前面的工作祷告；董事长是位虔诚的祷告者，他十分接纳我的建议。

组织各种聚会

为向员工传福音，我们以企业文化的形式，举办多种形式的聚会，其中：1）传福音，我们设立“人生探索”座谈会，邀请员工自愿参加，感谢主约有十人左右赴会；2）音乐诗歌聚会；3）专题聚会，如标竿人生课程分享；4）开设课程，如英语讲座。5）借助文字资料，如中信杂志等放在前台，让大家自由阅读。

引进教会肢体

似乎这是一件比较行之有效的工作，也容易立竿见影。我在C厂第四个月，开始引进一位基督徒，这是位信心单纯、意志坚强的姐妹，神给她善于应对的能力。经过了四个月，神使她所在部门发生不少的变化：工作态度、工作果效大有提高，原来几乎为零的业务额，在那年提升到了二十多万。第六个月，趁有的员工辞工之际，引进了一位弟兄，后来成为采购，有效降低了采购成本；第十五月时，引进了一位基督徒担任董事长助理，他是位诚实的弟兄，甚至连未信主的同事都称赞他诚实的态度，成为美好的见证。其后陆续引进基督徒，有业务助理、财务会计、客服文员、工程技术人员及普通女工。尽管每位基督徒的文化、年令、性格、藉贯、信主经历、灵性光景各有不同，但只要是悔改重生的基督徒，都有相同的基督生命特质，如诚实的心态、厌恶不义、喜欢公正。他们在不同的岗位见证主，带来公司风气根本性地转变。因为基督徒是世上的光、世上的盐，可以照在黑暗中，也起防腐功能。

同时随着基督徒人数的增添，就在公司建立固定的周末查经聚会，再后有晨祷会。

设立彼此守望

基督徒在一起，自然需要彼此守望，靠主在爱中建立自己。我们生活在现实的世界中，面临着工作、家庭、婚姻等问题，各有自己的担子，也会有自己的软弱。针对存在的困难，我们除了及时互通代祷事项外，也邀请有关教会的同工，进行专题讲座，其中受欢迎的有婚姻讲座，给基督徒青年在择偶、恋爱、圣洁婚前生活提供圣经教训。

传讲天国福音

利用节期如圣诞节，举办晚会，表演歌舞、小品，穿插见证、布道，有一年晚会的呼召有42人决志归主。平时基督徒员工在周末都会回到自己教会参与相关事奉和敬拜。

结语：感谢主，不断帮助和施恩，使我在艰难工作中，不断经历主的同在，他的作为何等奇妙，他的爱何等浩大，让我们将荣耀归给他，哈利路亚！